开云手机在线登入召开十一届二次职代会暨 2023年工作会

2023年2月10日，开云手机在线登入召开十一届二次职代会暨2023年工作会，全面回顾总结去年各项工作，客观分析研究当前形势，安排部署今年各项工作。党委书记、董事长杨宏军出席会议并讲话；副董事长、总经理、庞源租赁执行董事柴昭一、副总经理贺卫东作工作报告。

公司领导班子成员、股份公司本部各部门负责人、庞源租赁、天成建机、建设钢构、机械化工程公司等4家全资子公司领导班子成员、职工代表等160余人参加会议。会议由党委副书记、工会主席胡立群主持。纪委书记许建平传达了开云kaiyun(中国)三届二次职代会暨2023年工作会议精神。

党委书记、董事长杨宏军出席会议并讲话

杨宏军在讲话中指出，本次会议是在公司发展的关键时期召开的一次重要会议，过去三年，股份公司主动作为、逆势拼搏，苦练内功，在把握机遇中应势而为，在谋求发展中厚植动能优势，经受住了防疫情、保生产、稳经营、拓市场、谋生存大考，确保了上市公司整体的稳健运营，综合指标始终保持行业前列。董事长讲话立足“八个坚定”，即坚定混改引路、坚定战略统揽、坚定创新驱动、坚定市场导向、坚定人才兴企、坚定防范风险、坚定党建领航、坚定共创共享，全面回顾总结了公司高质量发展中积累的宝贵经验和优势。讲话从国际国内发展环境、从行业发展态势和企业自身发展面临形势和任务三个方面进行深入分析，从“思过、思变、思进”三个维度纵横比对科学审视了公司未来发展到底缺什么，需要补什么等当前和今后发展的关键重点所在。

杨宏军强调，2023年要围绕公司“双一流两商”战略目标，紧盯国内国际双循环市场，充分用好国家一系列利好政策，把握机遇，汲取力量，巩固人心思齐、人心思进、人心思干的大好局面，以正确的战略策略应变局、育新机、开新局。一是充分释放混改体制机制优势活力，“混”出特色和优势，秉持初心，破除思想桎梏，大胆闯、大胆试、大胆干，不断激发和释放混合所有制经济内生动能活力；二是持续锻造产业核心竞争优势，抢抓新一轮产业链转移、供应链重组、价值链变迁的历史机遇，升级构建“制造+租赁服务+再制造”的产业循环链条，提升产品附加值，增强市场竞争力；三是全面做优做强租赁服务品牌，作为陕煤旗下重要子企业，要对标创新，不断提升自身管理水平和市场服务能力，质量、数量和速度并举，做名副其实的行业“龙头”；四是加快高素质专业化干部人才队伍建设，突出“高精尖缺”导向，不断完善骨干人才绩效激励、薪酬待遇保障制度，为公司改革创新、高质量发展注入更多源头活水；五是统筹上市公司“一盘棋”管理，从大局考虑，从全局把握，最大限度实现重要资源统一集约化管理，进一步提高资源配置使用效率；六是深化“党建+企业文化”引领效能，继续加大多元企业文化汇聚融合实践力度，持续推动党建工作与公司现代治理、安全生产经营、业务中心工作深度融合，真正让党建工作成为看得见的生产力、感受得到的凝聚力。

副董事长、总经理、庞源租赁执行董事柴昭一作工作报告

柴昭一作《凝智聚力 共克时艰 为全面实现2023年目标任务而搏击奋斗》工作报告，报告从市场布局、财务优化、研发创新、管理效能、国企改革、企业建设六个方面，系统全面总结2022年各项工作；报告从历年发展实践中认真审视自身潜在风险，从宏观经济、行业趋势视角分析了企业当前面临的形势与任务，确定了2023年工作思路。

报告提出了2023年经营、投资、安全环保、员工收入四项目标，具体从四个方面部署了全年工作：一是以市场为导向、效益提升为落点，躬身笃行补齐技术创新短板；二是巩固业务布局优势、创新营销策略、深挖内部协作潜能，定力深耕锻造经营长板，开创发展新局面；三是坚持强化生产运营精益管理，守好安全管理红线，筑牢管理底板；四是上下同欲，推进“采购、资金、人力、干部、文化”五统一，实现管理效能的再提升。

党委副书记、工会主席胡立群主持会议

纪委书记许建平传达了开云kaiyun(中国)三届二次职代会暨2023年工作会议精神

副总经理贺卫东作工作报告

贺卫东作了《治理隐患 防控风险 全力以赴助力公司绿色安全高质量发展》安全环保工作报告，从持续增强“两个至上 绿色发展”理念、持续压实主体责任筑牢安全基础、强化风险分级管控和隐患排查治理、持续推进严规范反“三违”攻坚行动、持续巩固拓展安全三年行动成果、全力提升污染综合防治能力、加大宣传力度营造安全环保良好氛围等七方面对2023年安全环保工作进行了安排部署。

与会人员分七个小组对董事长讲话和会议报告进行了讨论，大家一致认为本次会议讲话、报告站位高、思路清、举措新、目标实，既统揽全局又指引方向，为上市公司高质量发展明晰了战略举措和目标任务，是整个股份公司今年及今后一段时间的行动指南。表示一定要凝智聚力，共克时艰，紧抓经济复苏机遇，全面提振高质量发展信心，为实现全年工作目标而搏击奋斗！

会议还审议了《抓基础 练内功 强管理 全力推动质量工作再上新台阶》质量工作报告，与会职工代表对公司领导班子及班子成员进行了民主评议。